どんなときに、
仕事は楽しいのでしょう？

自分が成長している実感を持ったとき。
それは、ビジネスパーソンとしてのスキルが身につき、広く社会全般について知見を深められたときともいえるでしょう。

個性や文化の違う人と上手く協力できたとき。
それは、個性の違うメンバーが協力して、一つのビジネスを成功させたということ。
つまり、一人ひとりの個性から互いの強みを引き出せたときだともいえるでしょう。

お客さんが喜んでくれてたとき。
それは、自分のした仕事で地域がより便利になり、社会によい影響を及ぼしたと実感できたときだといえるでしょう。

そして、

上記のことを、自分以外の人から認められたとき。
その仕事で利益が出るというのは、ビジネスパーソンとしての何よりの客観的な高い評価をいただけたということなのです。

当社は、「鉄を買い」、「加工し」、「売る」、というような「商売をまるごと」任されているので、
自分のパフォーマンスが商売の成否に及ぼす影響度が大きいといえます。
自分に与えられた裁量が大きいため、結果が比較的わかりやすいのがよいところです。

他社に比べて、一国一城の主としての気構えで自分で考えてビジネスに望む機会がとても多い会社です。

この環境こそが、当社の「楽しい」なのです。
「楽しい」にあふれた当社で、ぜひ力を発揮してみませんか。